招聘条件
1.遵守中华人民共和国宪法、法律，具有良好的品行和职业道德，热爱教育事业，具备从事教育教学工作的优良素质、能力和正常履行职责的心理和身体条件。
2.应届毕业生要求全日制本科及以上学历，应聘学科应与所学专业及教师资格证上的学科一致。“双一流”建设高校、部属师范院校毕业生优先。
3.在职人员年龄不超过35周岁(工作经验丰富成绩优异者可适当放宽)，具有相应学段的教师资格证，有初中或高中学段完整教学经历者优先，有班主任工作经验者优先，教育教学成绩突出，获得过省市学科带头人、骨干教师、教学能手、优秀班主任、太原市“三杯”赛等荣誉称号者优先

待 遇
1. 本次招聘教师均签订劳务派遣合同，试用期一年，期满考核合格长期聘用。
2. 根据省市有关规定参评专业技术职称。
3. 待遇从优，与在职教师享有同等工会福利及岗位培训等资格。

招聘流程
报名 → 笔试 → 试讲 → 面试

报名方式
请扫描以下二维码如实填写报名表单，同时将简历电子文档以附件形式发送至电子邮箱，邮件标题需以“应聘岗位+姓名+联系电话”的形式填写。

特别提示
1.简历要求
包含专业考试成绩表、教师资格证书、英语水平等级证书、教学技能竞赛获奖证书以及其他能证明个人能力和水平的材料。报名时须注意按要求上传相关证件的清晰扫描件(如教育部学历认证书电子注册备案表、获奖证书、成绩单等，上传时保证图片方向与电脑查看方向一致)。
2.笔试、试讲及面试时间笔试、试讲及面试时间将通过电话或邮件另行通知!请确保通信畅通。
3.面试需提供的资料纸质简历(内容同上)